9. Diversidad, accesibilidad y bienestar Además de los participantes activos en la carrera como atletas, hay todo un colectivo de personas y profesionales que aportan sus conocimientos y trabajo para que el Medio Maratón Valencia Trinidad Alfonso Zurich sea un éxito. El alcance de esta memoria se centra en la SD Correcaminos únicamente como entidad promotora y organizadora del Medio Maratón, sin contemplar otras carreras y actividades que desarrolla, por lo que el reporte sobre este punto se realiza sobre empleados directos, profesionales contratados para la organización y voluntariado. El voluntariado ha sido considerado a efectos de este informe, como personal de la organización. La participación mayoritaria ha sido femenina, En el caso del Medio Maratón Valencia Trinidad Alfonso Zurich, el voluntariado con alguna discapacidad ha representado el 1,5 %, mientras que ha aumentado hasta el 6,59% el grupo de mayores de 65 años. Respecto a la procedencia del voluntariado, destaca la universitaria, sobre todo en la rama sanitaria. El desempeño de tareas relacionadas con su ámbito de estudio contribuye en estos casos a su formación como profesionales. Para garantizar el bienestar de los corredores y asistentes, la organización facilita planes de entrenamiento progresivo para los inscritos antes de la carrera y habilita un dispositivo médico compuesto por 27 ambulancias, 40 desfibriladores y 50 médicos, 35 de ellos en carrera. Respecto a la procedencia del voluntariado, destacan: Además, las personas que trabajan en Correcaminos reciben formación respecto a la prevención en riesgos laborales y RCP y todos los voluntarios han recibido formación en reanimación cardiopulmonar y primeros auxilios. 33 32 Hombres 741 42,44% Mujeres 1005 57,56% Menores 297 17,01% Mayores de 65 115 6,59% Centro discapacidad 27 Centros escolares 132 Universidades 417 Clubes de atletismo 106 Universitarios sanitarios 177 Asociaciones con menores en riesgo de exclusión 52 Otras procedencias 835
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